• "Ma chef est désagréable avec moi. Et tout le monde s'en fiche."
  • "J'ai du mal à suivre les évolutions techniques de notre entreprise. Et les nouveaux en profitent pour me ridiculiser devant notre chef."
  • "Je dois faire la même chose que l'année dernière. Mais 3 fois plus vite. Je veux sortir de là avant qu'il ne soit trop tard"
Les difficultés pour trouver un travail intéressant se multiplient, quand on prend de l'âge.

Il n'est jamais trop tard pour trouver un travail qui correspond à nos compétences, et à nos envies.

  • Méthode inédite pour trouver du travail en mettant en avant ce que vous valez vraiment. Oubliez le CV classique
  • Les tests sont exclusifs à TIMETO et s'adressent à un public, qui souhaite rebondir professionnellement quelque soit son âge
  • Une Coach professionnelle vous est dédiée
  • 15h de Coaching individuel + 15h de modules d'approfondissement
  • Partie collaborative : des anciens candidats vous aident (en plus de votre Coach)
  • Certification QUALIOPI
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Les individus âgés de 45 ans et plus sont souvent confrontés à des obstacles spécifiques lorsqu'ils recherchent un emploi.

Non seulement ils sont fréquemment victimes de préjugés de la part des recruteurs, mais ils peuvent également se sentir dépassés par les nouvelles méthodes de recherche d'emploi à l'ère numérique.

Cette combinaison d'obstacles externes et internes peut générer une multitude d'émotions négatives.

L'anxiété, le doute de soi et la peur de devoir accepter un salaire réduit sont omniprésents.

Ces émotions peuvent s'intensifier à la pensée de leur responsabilité financière envers leur famille ou face à la proximité de la retraite. Ainsi, au-delà des défis pratiques, la recherche d'emploi pour cette tranche d'âge est également une épreuve émotionnelle exigeante.



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