Vous attendez quoi pour vous réorienter ?
la permission ? le burn-out ?
La réorientation
On passe la plupart du temps de notre vie à travailler. Pourtant, beaucoup traînent les pieds chaque matin, et restent à un poste qui ne leur convient pas, par habitude ou par peur du risque financier.
Vous savez que vous n'êtes plus à votre place
Mais vous attendez. Vous attendez le "bon moment". Et le bon moment n'arrive jamais
La réorientation selon votre situation
Selon l'étape de votre vie ou votre situation, le plan d'action n'est pas le même. Choisissez votre porte d'entrée :
Quitter son métier pour un autre métier
Le guide pour transférer vos compétences d'un secteur à un autre, même s'ils n'ont rien à voir :
en savoir plus
Se réorienter après 30 ans
Le moment idéal pour capitaliser sur vos années d'expérience sans repartir de zéro.
En savoir plus
Se réorienter après 40 ans
Faire enfin quelque chose qui a du sens pour vous. Penser à soi. S'épanouir vraiment
En savoir plus
Se réorienter après 50 ans
Pourquoi la fin de carrière peut être le meilleur moment pour s'offrir une nouvelle vie professionnelle
En savoir plus
Se réorienter du fait d'une inaptitude
Quand le corps ou la santé disent stop, comment repartir vers un nouveau parcours professionnel
En savoir plus
Se réorienter et créer son entreprise
Quitter le salariat, et se lancer à son compte.
En savoir plus
Avant de poser votre démission sur un coup de tête
ou de vous lancer à l'aveugle, il faut savoir vers quoi vous courez. On ne quitte pas un métier pour le fuir ; on le quitte parce qu'on aspire à autre chose.
Pour arrêter de tourner en rond dans vos pensées et obtenir des réponses sur ce qui vous fait vibrer aujourd'hui, commencez par faire le point.
Se réorienter : n'improvisez pas, planifiez
Changer de métier ne se fait pas sur un coup de tête .
Nous commençons par un entretien approfondi pour clarifier votre situation actuelle, définir vos objectifs de vie et intégrer vos impératifs (financiers, géographiques, familiaux).
Grâce à un test d’orientation ciblé, nous faisons émerger des pistes de métiers réalisables et concordantes avec vos besoins.
La réorientation
La confrontation au réel. Nous analysons ensemble les données concrètes du marché de l’emploi pour valider la viabilité de votre projet et identifions précisément vos besoins en formation (courte, qualifiante ou VAE).
Une fois la cible validée, place à l'action : nous optimisons votre CV et votre posture pour valoriser vos compétences auprès des recruteurs.
Nous vous mettons en relation avec notre réseau LinkedIn, vous donnant l'accès à des centaines de milliers de recruteurs.
Le filet de sécurité : Tout au long de ce processus, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour ajuster le tir en temps réel, lever les blocages et avancer en toute sécurité.
